Gestalten Sie die Zukunft von Rendsburg mit uns! Die Stadt Rendsburg sucht eine kreative und engagierte Person als
sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) in der Kindertagesstätte Butterberg
Befristung
ja, zunächst bis November 2025
Vergütung
EG S 3 TVöD-SuE
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ihre Aufgaben:
Es handelt sich um ein befristetes Beschäftigungsverhältnis im Rahmen einer Schwangerschafts- und voraussichtlich Elternzeitvertretung bis vorerst November 2025. Eine Verlängerung erfolgt nach Feststehen der Elternzeit.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 27,8 Stunden und ist zur Betreuung am Kind in der Zeit von 08:00 Uhr bis 13:00 Uhr abzuleisten.
In der Kindertagesstätte Butterberg werden insgesamt 135 Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren in vier Regelgruppen am Vormittag, einer integrativen Gruppe, einer Regelgruppe am Nachmittag und zwei Krippengruppen in der Zeit von 07:00 Uhr bis 17:00 Uhr betreut.
Die Kindertagesstätte Butterberg nimmt zudem am Landesprogramm „Sprach-Kitas“ teil.
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene Ausbildung mit staatl. Anerkennung als sozialpädagogische/r Assistent/in oder Kinderpfleger/in bzw. weitere Qualifikation gem. § 4 PQVO
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Flexibilität
Gerne können sich auch Fachschüler/innen bewerben, die in diesem Sommer ihren entsprechenden Abschluss erlangen.
Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von ein bis sechs Jahren und die Bereitschaft zur Leistung von Mehrstunden zur Vertretung in anderen Gruppen sind ebenso wünschenswert wie die vorhandene Qualifizierung zur Alltagsintegrierten Sprachbildung nach § 19 Abs. 7 KiTaG.
Wir bieten:
- eine Teilzeitstelle mit einem vielseitigen, interessanten Aufgabenspektrum und verantwortungsvollen Tätigkeiten
- ein gutes Arbeits- und Betriebsklima in einem motivierten Team
- ein Entgelt nach der Entgeltgruppe S 3 TVöD-SuE
- eine monatliche tarifliche Zulage i. H. v. ca. 92,00 € (SuE-Zulage)
- Anspruch auf jährlichen Erholungsurlaub in Höhe von 30 Tagen
- zusätzlich Gewährung von zwei Tagen bezahlter Arbeitsbefreiung (Regenerationstage)
- Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung, eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge)
- Zuschuss von 30,00 € bei Nutzung des NAH.SH-Jobtickets
- Nutzung einer kostenlosen Büchereikarte
- vielseitige Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness, mobile Massage, Rendsburger Jobradmodell, wöchentlicher Yoga-Kurs für Kita-Beschäftigte)
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung